Yozgat Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), iş yeri sahipleri ve şirket yöneticilerini yakından ilgilendiren önemli bir uyarı yayınladı. Kurum tarafından yapılan açıklamada, iş yerlerinde meydana gelebilecek belirli değişikliklerin SGK’ya zamanında bildirilmesi gerektiğine dikkat çekildi.
Yozgat SGK’nın duyurusuna göre, aşağıdaki durumlarda iş yeri bildirgesinin 10 gün içinde Kuruma ulaştırılması zorunlu:
-
İş Yeri Nakli: İş yerinin mevcut adresinden başka bir adrese taşınması.
-
İş Yerinin Devredilmesi: İş yerinin mülkiyetinin veya işletme hakkının başka bir kişiye devredilmesi.
-
Başka Bir İş Yeri ile Birleşmesi: Mevcut iş yerinin hukuki olarak başka bir iş yeri ile birleşmesi.
-
Adi Şirketlerde Yeni Ortak Alınması: Adi şirketlerde yeni bir ortağın katılması.
SGK, bu bildirimlerin zamanında yapılmamasının iş yerleri için yasal yaptırımlara yol açabileceğini vurguladı. Kurum, işverenlerin olası cezai durumlarla karşılaşmamak ve mevzuata uygun hareket etmek için 10 günlük süreyi titizlikle takip etmeleri gerektiğini belirtti.
Kurum ayrıca, iş yeri bildirgelerinin süresi içinde SGK’ya iletilmesinin çalışanların sosyal güvenlik haklarının korunması, prim tahakkuklarının doğru yapılması ve işverenlerin kayıt dışı istihdam riskinden uzak durması açısından kritik öneme sahip olduğunu ifade etti. Yozgat SGK, tüm iş yeri sahiplerinin bu konuda azami hassasiyet göstermesini beklediğini açıkladı.
KAYNAK : Haber Merkezi